专题
调车机上的退伍军人
时间：2022-10-31 15:57
作者：王佳
他在部队曾荣获“训练标兵”“队列标兵”“优秀士兵”，退伍后在局党校培训连续荣获两届“优秀学员”。他说：“作为一名退伍军人，虽然工作岗位改变，但自我要求是不变的，退役不退志，退伍不褪色嘛。”
2012年7月入路以来，他先是在北流东站担任学习连结员，2013年4月调至贺州站任连结员，2016年任调车长至今。“由军人转变为铁路人，我对各种制度要求都适应得挺快，毕竟有军人的底子在嘛，但说难也难，主要是专业业务这一块，毕竟是半路出家，但好在有师傅耐心教导，不懂就多问，学会了就想一想能不能做得更好。”他始终严格要求自我，只要是他的活，一定完成得又快又好，在工作中不放过每一次学习机会，边学边做，一丝不苟地落实动作要领。经过不懈努力，他羽翼渐丰，成为岗位能手，在几次车务段调车比赛中均获得第二名的好成绩，两次代表车务段参加南宁局集团公司比赛，崭露头角。
“要么就不干，要干就干好！”这是他常说的一句话，他手上的计划单跟其他人不一样，总是密密麻麻布满各种标记符号和批注。接到计划单后，他第一时间就会将重点事项、关键勾标注清楚，让工作重点一目了然。后来，他的这一方法在班组中得到推广应用，有效提高工作效率的同时，保障了生产安全。
连结员黄业舟说：“老廖这个人，有股韧劲的，工作从来不是完成就行，甚至可以说是追求完美的，我们大伙儿都看过他的计划单，最开始觉得他多此一举，给自己增加不必要的工作量，后来我们都学习，才知道好的准备可以事半功倍。”截至2022年8月20日，他所在班组连续实现安全生产3432天。
2016年，全段推广军事化管理，车站站长交给他两个任务：一是军训19名新职人员。他严格要求，严格训练，每一个军姿动作都规范标准。新职人员有时也会开玩笑：“这只是入职军训诶，又不是真的当兵，用不着这么严吧老大！”他却认真地说：“好的习惯能影响人的一生，我们作为半军事化管理单位中的一员，应该从入路的第一天就开始严格要求自己。”
二是车站内务军事化。为更好完成这项任务，雷厉风行的他立刻利用休息时间检查整理每个岗位的备品，起初手把手教同事们摆放整理，后来，大家都自然而然都做到了备品定置管理标准化。为此，贺州站作为示范站，其他车站都来参观学习，获得一致好评。
他工作严谨，岗位上尽职尽责，荣获2016年度车务段“先进生产工作者”、2018年度南宁局集团公司“先进生产工作者”。
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孙玥
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