专题
隔离不隔责任 “疫”线奋勇担当
时间：2022-11-03 16:37
作者：高雅 钟晨 王睿坤
11月8日早晨七点，银川电务段劳动人事科科长吉琳琳结束了18天医学隔离观察，准时来到办公室。整理卫生、总结梳理当天的工作，是她长期以来养成的习惯。一叠写得密密麻麻的A4纸上，记录着她居家办公18天防疫工作的点点滴滴。
在同事眼中，吉琳琳就像上紧的发条，不知疲惫。从2020年1月新冠肺炎疫情暴发开始，她就具体负责银川电务段疫情防控工作。一年多来，她舍小家、顾大家，协调做好各项疫情防控工作，为全段安全生产、队伍稳定提供了有力保障。
10月18日，卷土重来的新冠肺炎疫情首先在甘宁两省蔓延开来，地方防疫政策收紧，疫情形势严峻复杂。正在职培中心接收新职工的吉琳琳，一边按照要求迅速启动防疫应急机制，一边起草了11项防疫细化措施，号召全段干部职工讲大局、讲团结，共克时艰。
10月21日，刚刚返回银川，吉琳琳就接到地方疾控部门通知，必须居家隔离，心急如焚的她只能服从防疫安排。
虽被隔离在家，但吉琳琳的心却从来没有离开单位的防疫工作。居家隔离的这段日子，她把家变成了防疫“战场”，手机成了她抗击疫情的“武器”。她的手机始终在插着充电器使用，每一个电话、每一条信息，对她来说都像吹响了一次冲锋号。
疫情就是命令，防控就是责任。她根据工作需要对科室人员进行分工，全段所有返岗以及留守人员资料的收集、审核以及数据的统计，各车间防疫措施的落实执行，上级工作要求和文件学习等各项工作有条不紊地进行着。
她时刻紧盯工作群里的最新要求和安排，第一时间进行反馈。她通过段防疫工作群实时掌握各车间、科室职工动态信息和疫情防控工作开展情况，指导各部门做好人员排查和集中管理工作。科内每天需要向上级报告近30种信息数据报表，她都要亲自把关审核。全段1296名职工中，有多少人在岗、有多少人居家隔离、有多少人集中隔离、有多少人的健康码是红黄码、核酸检测情况她张口就能准确地说出。无论晚上工作到多晚，她都坚持把当天各项数据和人员信息进行统计汇总并形成日志，在第二天早晨8点的视频会议中进行汇报，第一时间让全段干部职工了解防控工作进展，层层落实责任。
为了方便与被隔离职工进行沟通，及时掌握大家的思想和生活状态，她专门为居家隔离的一百八十多名职工组建微信群，并为他们开展心理疏导和健康教育。
18天里，吉琳琳累计统计人员流动和隔离信息400余条，上报各类报表540份，协调人员核酸检测3800人次，登记人员健康码2.3万人次。
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孙玥
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