铁路改革需要奋楫者
时间：2022-04-19 11:19
来源：人民铁道网
作者：李果南
当前，正深入推行一些改革措施，打破传统分配机制，打破人员身份管理限制和交流渠道障碍。
改革发令枪声已响，“制定出一个好文件，只是万里长征走完了第一步，关键还在于落实文件”。“村看村，户看户，群众看干部”，干部这个“关键少数”必须有时不我待的紧迫意识和夙夜在公的责任意识，发扬“蛮拼的”精神，抓部署、抓统筹、抓方案、抓实施、抓督办、抓宣传，才能汇成强劲的改革潮声，才能形成主动作为的良好局面。
当前，铁路改革，时和势总体有利，但艰和险也在增多。改革要冲破各种“中梗阻”落地生根，务须打破种种固有的藩篱，决不允许合意则取、不合意则舍，决不容忍消极怠工、阳奉阴违。唯有发扬钉钉子精神，一个问题一个问题跟进解决，一个节点一个节点扎实推进，才能不断积小胜为大胜。
世间事，作于细，成于严。“莫言下岭便无难，赚得行人错喜欢。政入万山围子里，一山放出一山拦。”现在，我们推行改革举措，绘就强局建设的蓝图，在这一进程中，不能期待一本万利的好事，不能指望一马平川的成绩，不能幻想一帆风顺的发展。相反，既要习惯接受新挑战，更要学会克服新困难。把客观存在的不利因素，作为开拓前进的垫脚石；把解决问题的触角，深入发生问题的根源。换句话说，应该做的事，顶着压力也要干；必须负的责，迎着风险也要担。如此，改革大船方能驶向胜利的彼岸。
（作者系广州局集团公司株洲机务段党委副书记）
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