重载安全文化浸润职工心田
湖东车辆段大力开展重载安全文化建设，构建以“理念、制度、素质、典型、环境”为核心的安全文化体系，营造出人人保安全、促安全、享安全的浓厚氛围。
“零距离”体验重载安全文化
“腾飞”重载雕塑巍然挺立、“安全之镜”创意作品立意巧妙、音乐律动与喷泉交相辉映……走进湖东车辆段重载安全文化广场，恍若置身于重载文化雕塑与铁路车辆配件的博物馆。职工们或在“重载文化理念”休闲园小憩，或聚在职工亲手设计的工艺品前细细品味。
“重载安全文化广场上的主题雕塑是职工们自己动手制作的。”说起这些文创产品，该段段长冯新平自豪地说。
2000多平方米的重载文化园区，分布着大秦重载精神、重载文化管理、重载时代榜样、重载车辆配件“博物馆”等文化展区，每个展区都融入了安全元素。他们将车轮、侧架、摇枕、轴承等报废车辆配件重新组合、焊接、摆列，制作出一组组独具特色的文创产品。“安全有约”“重载之光”“安全之锁”……一件件凝聚匠心巧思的文创产品，让职工“零距离”感悟安全文化。
“心贴心”感悟重载文化理念
“重载之魂、重载之路、重载之力、重载之基、重载之志、重载之光”大型浮雕从六个维度，生动展示了湖东车辆段干部职工践行“人民铁路为人民”宗旨的火热行动和“听党话、跟党走”的家国情怀。
该段把重载安全当作生命线，创新文化赋能管理，自觉形成了“高质量发展，高品质生活”的共同价值观。全员聚焦重载安全工作，提炼出“站在第一、做到最好”“唯先必争、唯旗必夺”等8个方面重载安全文化理念，编纂了3万余字的《重载文化管理导引》，以开展一次集中宣讲、组织一轮交流座谈会等“八个一”活动为载体，在全段范围内开展重载安全文化理念大学习大宣贯活动。他们同步打造了“职工行为准则”示范墙、“管理行为规范”标准路、重载印记传承馆、重载铁路图书馆、重载安全警示室等一批安全文化阵地，营造出浓厚的重载安全文化氛围。
“高标准”检验安全文化效能
“遵章守纪从我做起，重载安全由我负责。”每天岗前承诺时，职工们都充满元气，带着对安全的敬畏和责任，开启新一天的美好工作生活。
在湖东车辆段处处能感受到“高标准”的氛围——运用车制动“零关门”、轮对“零过限”、定检“零过期”、车辆“零自缓”；修竣车校验“零故障”、质量“零失格”；客车化管理“零散编”。该段建立了十大重载安全管理体系，编制了14类355项重载管理制度图谱和114册重载管理规范，形成了标准统一、上下贯通、衔接配套的制度体系。
在安全文化的浸润下，让贡献者得到应有回报已成为共识。走进“荣誉殿堂”，享受“光荣套餐”，全国五一劳动奖章、火车头奖章等荣誉的获得者成了职工追捧的“明星”。
点评：湖东车辆段党委注重发挥文化的引领、塑造、激励作用，突出重载车辆检修特点，从环境浸润、理念建构、管理赋能入手，让干部职工在处处见“景”、时时有“范”、事事立“规”的耳濡目染中，持续打造外化于行、内化于心、固化于制、显化于物的重载安全特色文化，为重载运输高质量发展奠定了坚实基础。
中国铁路太原局集团有限公司党委宣传部（企业文化部）副部长 侯继宏
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