党建

打造引领价值取向的共同体文化

时间:2021-08-16 10:47 来源:人民铁道网-人民铁道报 作者:

  推动高质量发展,文化是重要支点;满足人民群众日益增长的美好生活需要,文化是重要因素。在新起点上,续写铁路高质量发展新篇章,必须筑牢全路广大干部职工团结奋斗的共同思想基础,打造富有铁路特点、引领价值取向的共同体文化。
 
  要赓续红色血脉,引领铁路干部职工听党话、跟党走。始终听党话、永远跟党走,是铁路产业大军血脉中流淌着的光荣传统和红色基因。新民主主义革命时期,解放军打到哪里、铁路就修到哪里;社会主义革命和建设时期,铁路人奋勇争先,坚决当好社会主义建设的开路先锋;改革开放时期,铁路作为国民经济大动脉,充分发挥骨干作用,积极投身改革开放;中国特色社会主义新时代,铁路人自觉担负起交通强国铁路先行历史使命,建成世界上最现代化的铁路网和最发达的高铁网。打造命运共同体文化,就是要弘扬伟大建党精神,传承红色基因,践行初心使命,筑牢国铁企业的“根”和“魂”。
 
  要培育大局观念,引领铁路干部职工为构建新发展格局作贡献。教育引导铁路干部职工自觉服务党和国家工作大局,切实承担起国有企业的政治责任、社会责任。要着眼于服务国家战略,推进铁路建设,开好中欧班列、公益性“慢火车”;要坚持安全第一思想,夯实安全基础,确保人民群众生命和财产安全;要践行人民铁路为人民宗旨,全面提升服务质量,让旅客出行体验更美好;要推进运输供给侧结构性改革,大力推进货运增量行动,降低社会物流成本,为货主提供方便、快捷的铁路运输产品,在建设交通强国、构建新发展格局中当好先行。
 
  要树立责任意识,引领铁路干部职工履职尽责担当作为。企业的发展离不开职工,职工的成长也离不开企业,只有企业发展了,职工才能共享发展成果;只有全体职工共同努力,才能推进企业高质量发展。要引导干部职工认清我靠企业生存、企业靠我发展的道理,自觉与企业同呼吸、共命运、心连心,增强主人翁责任感,以“一点不差、差一点不行”的精神确保安全运输生产,以“一吨一吨揽、一分一分挣”的精神营销创效,以“一分钱掰成两半花”的精神节支降耗,立足岗位拼搏奉献,为推进铁路高质量发展作贡献。
 
  打造共同体文化,是事关企业长远发展的基础工程,必须坚持齐抓共管、形成合力。要加强顶层设计,系统谋划共同发展愿景、共同目标追求、共同价值取向。党政工团各级组织要坚持全心全意依靠职工办企业方针,坚持以实现好维护好发展好广大干部职工最根本最直接最现实的利益为出发点和落脚点,完善并落实职工队伍建设、民主管理、生产生活、诉求管理、帮扶救助等长效机制,提高职工综合素质,维护职工合法权益,增强职工的凝聚力和向心力。
 
  ■述评文章作者系铁路理论骨干:杨清国(中国铁路沈阳局集团有限公司党校副校长)、侯向东(沈阳局集团公司融媒体中心党委副书记、纪委书记)、张 平(沈阳局集团公司党委宣传部部员)、周子达(沈阳局集团公司苏家屯机务段党委书记)、赵晓光(沈阳局集团公司苏家屯车辆段党委副书记)、孙敢勋(中国国家铁路集团有限公司党组宣传部副主管)

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标签: 编辑: 孙玥
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