荆门桥工段狠抓干部作风为春运保驾护航

　　在抓干部作风过程中，该段针对个别车间干部习惯了上传下达这一当 “甩手掌柜”的不良现象，严令车间干部在管内设备出现晃车信息时要分头亲自到现场盯控，带头对病害地点进行分析处理，严格杜绝“甩手掌柜”这一现象，真正由“遥控指挥者”转变为“现场指挥者”。为了加强效果，该段在春运前还重新修订了安全生产责任制，对段和车间各级干部的安全生产职责重新定位，从领导负责、岗位负责、逐级负责、包保负责、分工负责五个方面将各项工作细化，使各级管理人员清楚自己的工作标准、考核指标、包保范围、卡控关键，形成职责清晰、覆盖全员的规范岗位职责管理体系。该段还出台了关于确保春运安全的各项措施，成立了11个春运安全包保检查小组，分别由11名领导班子成员带队，负责对包保车间的设备质量、劳动安全、道口安全、施工安全、恶劣天气的应急处理、防断工作、路料机具管理和上级文电要求落实情况等方面的检查指导，对工作效率不高、违反规定、责任落实不到位的干部视情况给予处罚或调整。

　　严肃工作纪律极大的促进了干部工作作风转变和遵规守纪的自觉性，同时也创造了良好的工作氛围。职工们纷纷表示：“看到干部作风这么扎实，我们还有什么理由不好好干呢！”目前，该段营造和谐春运态势正在良好的发展。