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企医共建 让员工“身心健康保护伞”更强更大

时间:2019-08-08 08:58:48 来源:人民铁道网 作者:马良兵、林睿
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  人民铁道网讯(通讯员 马良兵 林睿)8月7日,中铁武汉电气化局运营管理分公司与中铁二局集团中心医院签订了企医共建协议,为保障员工身心健康探索了一条新路,用实际行动践行了“办好企业为员工”的初心和使命。
 
  未来三年,该公司的全体员工将享受到中铁二局集团中心医院提供的健康体检、心理咨询、健康讲座、疾病预防处理讲座、就诊绿色通道、联谊会等服务。
 
  中铁武汉电气化局运营管理分公司一直致力于打造“员工视企业为家庭,企业把员工当家人”的“家”文化,结合中国中铁股份公司工会开展的“十个一”工程,推出了关爱员工“六六工程”,把员工身心健康作为一项重要内容。每年组织员工进行健康体检,做到身体疾病早提醒、早预防、早治疗;设立EAP心理咨询室,及时疏导员工的不良情绪,为全体员工撑起了“身心健康保护伞”。
 
  针对以往每年体检医院不同、项目不同、标准不一、健康档案难以延续、员工很难从一些健康指标中了解自己身体机能的变化,本单位兼职的EAP心理咨询师专业化程度不高的状况,该公司经过多方联系和比选,与中铁二局集团中心医院达成了企医共建的共识,为员工量身定做“特殊服务内容”,为全体员工撑起了更强更大更专业的“健康保护伞”。
 
  以往大多数体检,员工只能拿到一份体检报告,体检建议往往最多一两页,看着各种数字和专业用语,员工充满了疑问。以后,共建医院将会根据员工的体检分析报告,通过大数据库为每名员工建立健康档案,及时更新动态,为员工提供“一人一策”的健康方案,并定期开展健康与疾病预防处理、紧急自救等为内容的专业知识讲座。员工也可以通过绿色就诊通道,就自身健康问题随时咨询医院的专家,第一时间诊治疾病。
 
  面对越来越多的心理健康问题,本着“术业有专攻”的原则,共建医院为全体员工开通了心理咨询热线,拨通热线号码就能得到专业的心理咨询。专业心理咨询师还将定期深入成都片区在建项目,结合“心灵驿站”帮助员工释放和缓解工作生活中的压力。
 
  此外,共建协议还约定双方每年至少联合举办一次联谊会,为单身男女青年搭建沟通交流的平台,解决部分员工的婚恋问题,从而呵护青年员工幸福成长、建功立业。
 
  据悉,关注员工身心健康只是中铁武汉电气化局运营管理分公司员工关爱计划的一部分,该公司还将结合“为民服务解难题”的要求,聚焦员工关心关注的问题,采取更多措施,普惠全体员工,让每一名员工幸福生活、快乐工作,共享企业发展的成果。
 
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编辑: 刘海霞

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