“2022年的春运,对我来说既是陌生,又是熟悉。走出校门踏入职场的第一个年头,也是我的第一个春运,我既激动又紧张。每次出乘,我不敢有丝毫马虎,每一次平安抵达都让我兴奋不已。2022,春运有我!”锦州机务段新职青工刘梓涵激动地说。
时序更替,华章日新。“新年的日历”已经翻开,2022年春运的大幕已然拉开。为切实抓好年初安全工作,为生产运输安全凝聚青春力量,锦州机务段团委紧紧围绕全段中心工作,紧抓青年职工安全思想,强化安全意识,提升安全素养。
该段团委把青工安全教育工作放在首位,引导青工时刻践行“责任心+责任制+基本功=安全正点”的工作理念,把“课堂”搬到现场,发扬“传帮带”精神,确立“小、快、灵、细”的培训思路。
坚持标准化,引领规范化。这个段团委突出出勤传达、班前会作用,做到工作任务明确、安全防范措施周全、作业标准严细到位,让机班成员清楚自己要干什么、怎么干、干到什么标准。同时在日常工作中不断强化标准化意识,紧盯作业过程,落实岗位标准作业流程,从机车乘务员“一次标准化作业程序”抓起,在机班中通过标兵先行、以点带面、视频学习和互相讨论等方式,提升全员标准化水平,做到标准化作业求实求细、一丝不苟;尽职尽责、半点不差。
岗位强练兵,聚力强基础。这个段团委及时组织青工结合五步闸试验、应急故障处理、列车操纵等内容开展实作演练,增强全员学技练功动力,以每日一学、每日一练、每日一考、指导司机添乘提问、学习会传达等为强力抓手,在潜移默化中提高全员业务水平,确保教育培训收到实效。同时,通过岗位练兵活动,以练代培、以赛促学,与日常业务培训重点内容相融合,提升青年机车乘务员岗位技术能力和应急处置能力,确保人人能参训、个个有提高。
强化传帮带,青工进步快。这个段团委针对日常工作中青年职工,特别是新职青工存在的作业标准差、违章问题多、自控能力弱的突出问题,由指导司机采取“一对一”包保的方式,传授标准化作业步骤,讲解关键区段操纵要领及风险防控重点等内容,集中整治“假呼唤、假手比、假确认”,臆测行车,间断瞭望等典型问题,督促青年职工养成良好的作业习惯。同时,他们切实发挥“传帮带”作用,师傅亲自上手示范,手把手讲述工作原理和注意事项,为青工单独开“小灶”,大大提高学习效率,为行车安全提供有力保障。