文化

“榜样”的磁场效应

时间:2020-05-11 08:40 来源:人民铁道网 作者:孙标 张小平

  人民铁道网讯(通讯员孙标 张小平)4月24日,因为在模拟考试中考了99分,呼和浩特局集团公司包头西机务段包头运用车间机车乘务员吴如意懊悔不已。而其他同事的成绩普遍才七八十分,这让大伙儿自惭形秽:“幸亏有5个指导司机竞聘名额,如果只有一个,非吴如意莫属。”
 
  吴如意为何如此计较这一分?看看他的荣誉就知道答案:全路技术能手、自治区技术比武电力机车司机第一名、自治区五一劳动奖章、首席机车司机……
 
  “这一分,如果是杜师傅就肯定丢不了!” 这个杜师傅叫杜海宽,曾被提名“新时代∙铁路榜样”,吴如意始终把能成为杜海宽的徒弟作为最大荣誉,他说:“这一分丢在考场,下一场还能拿回来,可要是丢在行车上,就再也拿不回来了。”
 
  很多人都知道,现在的吴如意与刚入路时判若两人。包头运用车间党总支书记闫顺利对这位湖南小伙印象深刻:性格腼腆,不愿与人多交谈,见到车间干部就躲着走,一段时间业务不精,意志消沉。
 
  其实吴如意内心也急,原本一些业务能力不如他的乘务员纷纷赶超上来,在各类技术比武中拿到了名次,而当时他却找不到方向,失落、无助的情绪压在他一个人身上。
 
  好苗子不能毁在半路上,需要“浇水、施肥、除草”,及时补充“营养”。车间一方面找他谈心交流、倾听心声,另一方面安排杜海宽与其结对子、做师徒。
 
  能成为“杜大车”的徒弟,确实是一件幸福的事。杜海宽是车间一名电力机车司机。35年来,他凭借“腿勤不怕苦、手勤多联系、嘴勤多请教”和“挤时间、凑零散时间学习”的好习惯,跑出了安全行驶超过5350趟的骄人成绩,实现了“零违章、零违纪、零机破、零晚点、零投诉”,从一名普通火车司机成长为首席机车司机,先后获全国五一劳动奖章、火车头奖章等众多荣誉。
 
  让先进典型引路,充分发挥他们的示范引领作用,这一招立竿见影。在“杜大车”言传身教下,好学进取的吴如意又回来了。他感慨地说:“从师傅这里不但学到了业务,更学到了面对困难依然追求梦想的奋斗精神。”
 
  找到方向的吴如意迈出扎实脚步,在技术比武中摘金夺银。2019年,师徒两人同台竞聘集团公司首席司机,结果分数相同并列第一。一轮决不出胜负,就来第二轮。台下评委都悬着一颗心,别看“杜大车”年岁大,学习劲头可丝毫不差小伙子,能从他手里抢走桂冠估计胜算不大。但最终,吴如意以领先2分的成绩取得第一名,首次取得首席司机。徒弟战胜了师傅,杜海宽的脸上却写满了幸福,因为接力棒又有人往下传了。
 
  典型引领思想政治工作法让车间尝到了甜头。看着安全天数一天天增长,机车乘务员在你追我赶中不断成长,还有2年退休的闫顺利下了决心:要让“典型库”再壮大,带活整支职工队伍。
 
  点评:
 
  包头西机务段包头运用车间党总支运用典型引领思想政治工作法,不仅把党员培养成了生产业务骨干,而且营造了学技练功比学赶帮超的浓厚氛围,为基层工作健康有序发展注入了强劲动力。实践证明,围绕生产经营开展精准化思想政治工作,既是国有企业基层党支部建设的本质要求,也是有效提升党组织组织力的基本途径,只有把准这个工作方位,在实践中找准发力点,党支部的组织力才能真正落到实处。(呼和浩特局集团公司党委组织部副部长 刘文军)
 

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标签: 编辑: 刘海霞
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